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        一轉眼，優秀員工和優秀主管的評選在環訊內部已經堅持了4個月。作為環訊傳媒員工的至高榮譽，究竟哪些同事能夠獲得2014年度最后的優秀員工榮譽名額？
        縱觀2014年，環訊傳媒的所有人都在為公司的發展獻計獻策并努力拼搏。而這一年，環訊的飛速發展也是有目共睹。公司不僅擴大了規模，入駐了新環境，公司每個戰隊的業績也持續突破。
        抓著2014年的尾巴，環訊傳媒2014年度12月份的優秀員工名單出爐了。他們分別是：環訊人才網陳永吉、環訊客服部范麗、宋瑞君，而環訊客服部主管林麗晶憑借優秀的表現拿下了優秀主管的榮譽稱號。
        這幾位同事都是典型的“拼搏型”員工。作為業務人員的代表，他們的工作表現堪稱表率。眾所周知，業務人員平時除了要沖單，還要完成公司頒布的幾項基本考核。而絕大部分時候，他們白天在外拜訪客戶，晚上回到公司加班加點，回訪客戶、記錄并反饋意見等。

        制定計劃 把工作當事業來做

        正所謂一日之計在于晨，一年之計在于春，這幾位優秀員工獲得者就非常會安排自己的工作時間。每一個月的目標制定、每一天的拜訪目標制定、每個時間段的目標完成度……都在他們的記事本中。
        “很感謝陳總和大家對我的肯定，我也很意外拿到這個榮譽。我會繼續努力的！”林麗晶說道。她是繼陳利花之后，第二個獲得優秀主管榮譽的人，對此，董事長陳偉峰說道：“林麗晶是環訊的老員工了，這幾年來，她從零做起，一步一步地學習和積累自己的銷售技巧，逐漸成長為如今能夠獨當一面的主管。很多時候，往往是大家都下班了，她還在電話銷售，有這樣的員工，我非常驕傲。”
        同林麗晶一樣，范麗、宋瑞君、陳永吉也是公司里出了名的勤奮員工。對待工作，他們兢兢業業，一絲不茍，以最大的誠心去服務客戶，為環訊樹立好口碑，他們的敬業精神，值得所有人的學習。

        優秀員工的評選還在持續進行，下個月，究竟誰能摘獲2015年度的首個優秀員工和優秀主管榮譽？讓我們拭目以待。